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有關「民眾為配合腸病毒停課措施,是否可比照登革熱緊急防治之請假相關配套措施給予公假」一事

一、依據本府衛生局105年10月4日新縣衛疾字第1055009679號
函辦理。
二、本案係為本府105年8月23日「本縣腸病毒防疫會議」105
年10月4日(府教體字第1050149287號函諒達)之臨時動議提
案,經本府衛生局函釋衛生福利部後說明如下:
(一)有關民眾配合登革熱緊急防治措施之請假規定為依據衛
生福利部104年6月17日修正公布之傳染病防治法第38條
,該修正條文內容係指登革熱或其他傳染病流行疫情發
生時,主管機關為掌握防治時效,須依疫情調查結果及
流行疫情狀況,有進入公、私場所或運輸工具從事排定
緊急防治工作措施之必要者,無法等候至假日或個別民
眾可配合時再予執行,對於經通知且親自到場之人員,
其所屬機關(構)、學校、團體、公司、廠場應依主管
機關之指示給予公假,而民眾為照顧配合防治措施停課
在家的幼童須請假的情形,並不符合上開法規之適用條
件。
(二)有關因配合防治措施停課在家之幼童照顧事宜,依性別
工作平等法第20及21條之規定,父母可請家庭照顧假,
其請假日數併入事假計算,全年以七日為限;家庭照顧
假薪資之計算,依各該事假規定辦理。倘民眾無法自行
照顧,而有托育之需求者,請協助其向轄內居家托育服
務中心提出申請,以媒合待職中之居家托育人員暫時照
顧。
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